Être apprenti, c’est quoi ?
Être apprenti, c’est préparer un diplôme en alternant formation en CFA et expérience en entreprise. Vous développez des compétences concrètes, découvrez la réalité du métier et percevez une rémunération tout au long de votre formation.
Chez CMA Formation, formez-vous du CAP au Bac+3 dans les métiers de la gestion, de la beauté et des arts, de l’hôtellerie-restauration-alimentation, de l’automobile, du commerce et des services (propreté et petite enfance).
Quel profil pour devenir apprenti ?
Pour devenir apprenti, il faut être âgé de 16 ans au moins. Cela concerne les personnes entrant dans leur 16e année (15 ans et un jour) qui ont terminé leur cycle du collège (brevet obtenu ou pas) et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat. Les jeunes qui atteignent l’âge de 15 ans avant le terme de l’année civile peuvent s’inscrire, sous statut scolaire, dans un lycée professionnel ou dans un CFA conventionné avec un lycée ou un collège.
Si vous êtes en situation de handicap et que vous envisagez de vous former par la voie de l’alternance, CMA Formation vous propose un accompagnement personnalisé dans vos démarches. Vous aurez un référent handicap tout le long de votre formation pour gérer les adaptations techniques et pédagogiques liées à votre situation. Toutes les informations en cliquant ici.
Les avantages à se lancer dans une formation en apprentissage
En Entreprise
✅ Vous vous formez, tout en travaillant.
✅ Vous êtes salarié (vous touchez un salaire mensuel) et votre rémunération augmente chaque année.
✅ Votre expérience du métier et votre connaissance du monde de l’entreprise seront des atouts pour votre insertion définitive dans le monde professionnel en fin d’apprentissage.
EN CENTRE DE FORMATION
✅ Vous suivez des cours en classe, mais également « en situation de travail » comme si vous étiez en entreprise.
✅ Le rythme d’alternance est aménagé pour que vous puissiez prendre des congés. L’entreprise peut aussi décider de grouper la plupart de vos congés en été. Les congés sont de 5 semaines par an, comme pour tous les salariés.
✅ Vous bénéficiez des avantages des étudiants grâce à la carte d’apprenti (tarifs réduits pour les loisirs, les transports, etc.) et vos parents continuent à bénéficier des allocations familiales jusqu’à vos 20 ans.
Avec un diplôme en apprentissage, vous pouvez décider de travailler à temps plein ou poursuivre vers un diplôme plus élevé.
Le contrat d’apprentissage
Le contrat d’apprentissage a pour but de donner à des jeunes de 15 à 30 ans une formation générale (théorique et pratique) en vue de l’obtention d’un diplôme. Il repose sur un contrat signé entre 3 parties (l’entreprise d’accueil, l’apprenti et CMA Formation) dont la durée couvre toute la période de la formation jusqu’à l’obtention du diplôme.
L’employeur s’engage, outre le versement d’un salaire, à assurer aux jeunes une formation professionnelle complète. L’apprenti doit en retour travailler pour cet employeur pendant la durée du contrat et suivre la formation dispensée dans son centre de formation CMA Formation. L’entreprise nomme un Maître d’apprentissage ou « Tuteur de formation » qui sera directement chargé de la formation de l’apprenti en entreprise.
Contactez nous à apprentissage@artisanat-bfc.fr pour recevoir votre demande d’établissement du contrat d’apprentissage pré-complété et intégrer CMA Formation BFC !
Pour tout savoir sur l’apprentissage, consulte notre guide pratique L’apprentissage en 5 points en cliquant ici !
ante et cour
85% de nos apprenants sont satisfaits de CMA Formation en 2023
(comprenant apprentis, stagiaires de la formation diplômante et courte)
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